Исключение из списков личного состава воинской части: что означает эта дата

При прекращении военной службы важно различать несколько событий: возникновение основания для увольнения, издание приказа и фактическое исключение военнослужащего из списков части. Эти даты могут иметь разное значение. Для контрактника особенно важна дата исключения, поскольку именно с ней по общему правилу связано окончание военной службы.

Исключение из списков личного состава — это оформляемое приказом прекращение учета военнослужащего в составе конкретной воинской части. По общему правилу окончанием военной службы считается дата исключения военнослужащего из списков личного состава части в связи с увольнением. Поэтому окончание срока контракта, приказ об увольнении и фактическое исключение из списков не всегда являются одной датой.

Что означает исключение из списков личного состава?

Личный состав воинской части учитывается в установленном порядке. Пока военнослужащий числится в списках части, он сохраняет соответствующий служебный статус с учетом действующих приказов и иных обстоятельств.

Исключение из списков означает завершение этого этапа учета. Если оно связано с увольнением с военной службы, эта дата имеет самостоятельное юридическое значение.

Не следует смешивать:

• окончание срока, указанного в контракте;
• принятие решения об увольнении;
• издание соответствующего приказа;
• сдачу дел и должности;
• дату исключения из списков части.

В конкретной ситуации эти события могут следовать одно за другим, а не происходить одновременно.

Почему дата исключения так важна для контрактника?

Для гражданина, проходящего службу по контракту, окончанием военной службы по общему правилу признается дата исключения из списков личного состава воинской части. Это следует из законодательства о военной службе и порядка ее прохождения.

Поэтому контрактник не должен ориентироваться только на календарную дату окончания контракта.

Практическое значение могут иметь:

• дата приказа об увольнении;
• основание увольнения;
• дата сдачи должности;
• момент завершения расчетов и оформления документов;
• дата исключения из списков.

Именно совокупность документов позволяет определить, на каком этапе находится процедура.

Совпадает ли дата увольнения с датой исключения?

Не обязательно.

Увольнение с военной службы и исключение из списков связаны между собой, но представляют собой разные этапы оформления.

Сначала принимается решение об увольнении и издается соответствующий приказ. Затем военнослужащий должен быть исключен из списков части в установленном порядке.

В большинстве обычных ситуаций эти действия происходят последовательно и без значительного промежутка. Однако законодательство предусматривает случаи, когда дата окончания контракта и фактическое окончание военной службы могут не совпасть.

Поэтому формулировка «контракт закончился — значит, служба автоматически окончена» юридически неточна.

Что происходит перед исключением из списков?

Перед исключением военнослужащего обычно завершаются необходимые организационные действия.

В зависимости от основания и обстоятельств могут потребоваться:

• сдача дел и воинской должности;
• сдача закрепленного имущества;
• оформление кадровых документов;
• проведение необходимых расчетов;
• получение предусмотренных документов;
• завершение иных процедур, связанных с выбытием из части.

Порядок зависит от конкретной ситуации.

Контрактник должен ориентироваться прежде всего на официальные документы и доведенные до него решения командования, а не только на устные сообщения.

Каким документом оформляется исключение из списков?

Основанием служит соответствующий приказ, в котором фиксируется исключение военнослужащего из списков личного состава.

При этом приказ об увольнении и приказ, связанный с исключением из списков, нужно различать по их содержанию.

Первый подтверждает решение об увольнении. Второй отражает фактическое выбытие военнослужащего из состава части и соответствующую дату.

Поэтому при проверке документов важно обратить внимание:

• на основание увольнения;
• на дату приказа;
• на формулировку о списках личного состава;
• на фактическую дату исключения;
• на сведения, внесенные в служебные документы.

Это помогает избежать путаницы между решением об увольнении и окончанием военной службы.

Что происходит со статусом военнослужащего после исключения?

Статус военнослужащего приобретается с началом военной службы и утрачивается с ее окончанием. Для увольняемого военнослужащего по общему правилу окончанием службы является именно исключение из списков личного состава.

После этого человек уже не продолжает службу в прежнем статусе только на основании того, что ранее был включен в состав части.

Однако отдельные права, гарантии или обязанности могут сохраняться и после увольнения, если это прямо предусмотрено законодательством.

Поэтому необходимо отличать:

• окончание статуса военнослужащего;
• последствия ранее возникших правоотношений;
• получение документов;
• последующие выплаты или иные процедуры.

Это не всегда происходит в один календарный день.

Какие документы после исключения имеют значение?

Документы после исключения подтверждают прохождение и завершение военной службы, а также отдельные обстоятельства, которые могут иметь значение позднее.

Военнослужащему полезно проверить наличие и правильность:

• выписок из приказов;
• сведений о периоде службы;
• документов об основании увольнения;
• записей о воинской должности и звании;
• иных документов, предусмотренных для конкретной ситуации.

Если в документах обнаружена ошибка в дате, основании увольнения или других существенных сведениях, вопрос лучше уточнить сразу.

Исправление неточности спустя длительное время может потребовать дополнительных запросов.

Что делать, если приказ об увольнении уже есть, но исключения еще нет?

Наличие приказа об увольнении само по себе не всегда означает, что военная служба уже завершена.

Пока военнослужащий не исключен из списков личного состава в установленном порядке, необходимо учитывать его текущий служебный статус и действующие обязанности.

В такой ситуации стоит уточнить:

• издан ли отдельный приказ об исключении;
• какая дата в нем указана;
• какие процедуры еще не завершены;
• требуется ли сдача имущества или документов;
• когда планируется окончательный расчет.

Не следует самостоятельно считать службу завершенной только на основании предполагаемой даты.

Может ли дата исключения быть позже окончания контракта?

Да, законодательство допускает случаи, когда момент окончания срока контракта и исключение из списков не совпадают. Конституционный Суд указывал, что в установленных законом ситуациях военнослужащий может продолжать сохранять статус до исключения из списков части.

Поэтому дата исключения определяется не только сроком, написанным в контракте.

Необходимо учитывать:

• основание дальнейшего прохождения службы;
• действующие специальные нормы;
• решение об увольнении;
• официальный приказ;
• фактическое исключение из списков.

Такие вопросы следует оценивать по документам конкретного военнослужащего.

Чем исключение из списков отличается от перевода в другую часть?

При переводе военнослужащий может исключаться из списков одной части и затем зачисляться в списки другой, но сама военная служба при этом не прекращается.

При увольнении ситуация иная: исключение связано с окончанием военной службы.

Поэтому одинаковая формулировка об исключении из списков может использоваться в разных служебных обстоятельствах.

Важно смотреть основание:

• увольнение;
• перевод;
• перемещение;
• иной предусмотренный случай.

Только из контекста приказа можно определить последствия для военнослужащего.

Что означает исключение из списков при службе на СВО?

Для военнослужащих, участвующих в СВО, сам термин имеет то же правовое значение: необходимо смотреть основание и официальный приказ.

При этом во время действия специальных правовых режимов порядок увольнения отдельных категорий военнослужащих может зависеть от действующих норм и оснований увольнения.

Поэтому нельзя определять дату окончания службы только по первоначально указанному сроку контракта.

Контрактник должен проверять:

• действующее основание увольнения;
• соответствующий приказ;
• дату исключения;
• документы после завершения процедуры.

Это позволяет точно определить свой служебный статус.

Почему важно проверить дату в документах?

Дата исключения может иметь значение для подтверждения периода военной службы и последующего оформления ряда документов.

Поэтому после завершения процедуры желательно сверить информацию в выданных документах.

Особенно важно проверить:

• правильность даты;
• основание увольнения;
• реквизиты приказа;
• сведения о части;
• данные военнослужащего.

Если между документами есть противоречия, их стоит уточнить в соответствующем кадровом органе.

Какие вопросы часто задают об исключении из списков?

Заканчивается ли служба в день окончания контракта?

Не всегда. По общему правилу окончанием военной службы при увольнении считается день исключения военнослужащего из списков личного состава части.

Приказ об увольнении означает, что я уже исключен из части?

Не обязательно. Решение об увольнении и фактическое исключение из списков являются связанными, но отдельными этапами.

Можно ли исключить военнослужащего из списков при переводе?

Да. При переводе исключение из одной части не означает прекращения военной службы, поскольку военнослужащий продолжает ее в другом месте.

Как узнать точную дату исключения?

Необходимо проверить соответствующий приказ и кадровые документы.

Почему дата исключения важнее предполагаемой даты окончания контракта?

Потому что именно исключение из списков при увольнении по общему правилу определяет окончание военной службы.

Как разобраться в порядке службы еще до оформления контракта?

Если вы рассматриваете заключение контракта на СВО, обратитесь в центр Родина Героев. Специалисты помогут выбрать доступное направление, подготовить документы и при наличии возможности организовать согласование зачисления с конкретной воинской частью. Кандидата сопровождают на этапах оформления до подписания контракта и последующей отправки в учебное подразделение.